Framtidsdagen

“Det är våra hjärnor som måste uppdateras”

FARs Framtidsdagen gick nyligen av stapeln i Stockholm. Syftet är att få branschen att vakna.
– Innan räckte det att uppdatera programvaran. Nu är det våra hjärnor som måste uppdateras, säger Bengt Skough, framtidsstrateg. Se video med deltagare och läs intervjun med Bengt Skough. Du får också en checklista i 5 punkter för att möta framtiden.

Publicerat 2016-01-26 Kl 09:31

FILM: Framtidsdagen, tidningen Balans 

Talare var Lena Möllerström Nording från Grant Thornton, vinnare av Årets Framtidsbyrå 2015, Peter Rexhammar från Deskjockeys, vinnare av Årets Framtidsbyrå 2014, Jan Söderqvist från Visma Spcs och Mattias Segerbrand från Saldo Redovisning, nominerad till Årets Framtidsbyrå 2015. 

Berättar storys

– Vi utgår från vad som händer i branschen och berättar storys kring det. Förändring efterfrågas inte i samma takt som Bengt Skoughbehovet växer och det är ett bekymmer. Bara de som är allra mest på tårna agerar nu. Men de kommande fem åren blir oerhört viktiga och jag tror vi kommer se en ketchupeffekt. Först händer ingenting, sedan ingenting, sedan allt. Då gäller det att vara redo, säger Bengt Skough. 

– Byråerna kommer att erbjuda helt nya tjänster och den som inte påbörjar en omställning nu kommer att få mycket svårt att hinna ikapp.

– Här vill jag också betona att ledarskapet är otroligt viktigt för att klara omställningen.

FAR har tagit fram en PT-utbildning som lanseras hösten 2016. Vad innebär det?
– Idag hanteras 80% manuellt och 20% digitalt. Om några år är det tvärtom. PT-utbildningen är ett sätt att lyfta konsulterna från den traditionella yrkesrollen till att bli mer av en coach och rådgivare. När du får ut siffrorna måste du kunna göra något med dem och prata framåtriktat med kunden, inte bara berätta vad som är avdragsgillt. Det krävs ett helt annat mindset.

Beskriv redovisningsbranschen om 5 år.
– Då finns helt andra produkter på marknaden och automatiseringen har börjat få fäste på riktigt. Förhoppningsvis har också kunderna vaknat som köpare av automatiserade tjänster.

Framtidsstudien som ni gjorde tillsammans med Kairos Future ska få en uppföljning. Vad ska den handla om?
– Den första studien handlade om trenderna och förändringar i omvärlden på lång sikt. Nu behöver vi gå in mer på tjänsterna och beskriva mer hur det påverkar oss. Vi måste följa upp och får inte tappa tempo.

Vilka är dina bästa tips till byråledare och anställda som vill förändra?
– Här är en checklista i fem punkter.

 Sätt upp ett mål. Var ska byrån vara om 5 år?
 Ha en stark förändringsledare. Är du inte rätt person, utse någon annan.
 Få med personalen på tåget.
 Bestäm vilka kunder byrån ska ha.
 Välj rätt programleverantör.



Du kanske också är intresserad av ...

Ny kompetens förstärker Stabilisator
De här kopiorna behöver du inte skriva ut längre 
5 viktiga saker att tänka på när kunden bokför själv
Så kan du hålla jämna steg med dina kunder

 Följ Byråpodden på iTunes
 Följ Byråpodden på Google Play

Ont om tid? Stora utmaningar? Här är ett nyhetsbrev för dig som är redovisningskonsult eller revisor. Vi hjälper dig framåt.

ja, jag vill ha nyhetsbrevet 

Är du kund får du nyhetsbrevet utan att du behöver anmäla dig. 
Du kan säga upp prenumerationen när du vill.